多样性、公平和包容性研究:了解种族主义的影响并为更具包容性和反种族主义的未来做出贡献

益普索与万事达卡和美国银行合作,研究现代世界的系统性种族主义,并建立更加公平和包容的企业。

是时候解决不平等问题了

2020 年 5 月,在世界上最富有的国家和最大的民主国家,一名警察谋杀了一名黑人。这不是此类事件中的第一次,但它发生在新冠疫情大流行第一个高峰的集体创伤中,当时我们的许多政治领导人都将分裂作为一种战略来获取和巩固权力。这些情况共同创造了一个时刻,让世界各地的人们震惊地直面我们社会、工作场所和机构中结构性不平等的程度。

因此,随着 2020 年变成 2021 年,益普索询问了全球 28 个国家/地区的 23,000 多人,他们如何看待这些不同类型的不平等。 60% 的受访者告诉我们,他们认为收入和财富的不平等最为严重,大约是性别和种族不平等的两倍(Ipsos...

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